【师资队伍建设】  2022年，全区学前教育、小学、中学专任教师学历合格率均达到或接近100%（普通初中本科以上教师比例93.9%，高中研究生教师比例19.09%），高等院校具有研究生学位的教师占74.2%（博士学位研究生占21.56%），高级职称教师占45.38%（正高级占12.24%），形成一支素质优良、结构合理、充满活力的教师队伍。

【教师培训】  2022年，自治区教育厅持续开展中小学教师“国培计划”“区培计划”全年培训6.95万人次；推进中小学教师信息技术应用能力提升工程2.0培训项目，线上培训65340人次。

【教师招聘】  2022年，全区招聘中小学幼儿园教师11655名。招录482名自治区公费师范生、150名优师计划师范生，招聘942各国家“特岗教师”，招募37名银龄讲师，持续优化乡村教师队伍结构。落实“放管服”要求，将高等学校教师系列职称评审权全部下放至学校，将中等职业学校、中小学教师系列职称评审权下放至盟市，全日制本科高校教师资格认定全部委托高校实施。

【高层次人才引育和对外合作交流】  2022年，自治区教育厅双聘引进两院院士4名，邀请两院院士46人次到自治区进行科研学术指导。自治区教育厅与陕西省教育厅签订深化教育合作框架协议，推动陕蒙7所高校结对共建。深化沪蒙教育合作交流，累计有29所沪蒙高校签署了合作协议。推动10所职业院校加入东北三省一区“一带一路”职业教育联盟。全区有12所职业院校入选教育部中德先进职业教育合作项目首批试点院校。自治区教育厅与教育部中外语言交流合作中心签署备忘录，共建内蒙古自治区国际中文教育协作机制，推动国际中文教育事业可持续高质量发展，组织全区高校外籍师生积极参与各类文化交流活动，为增进中外友好交流贡献力量。  （黄迪帅）