2014卷

  • 机关事务
  • 【内蒙古自治区人民政府直属机关事务管理局领导名录】  

    局长:王喜才(自治区人民政府副秘书长兼)  

    【概况】自治区人民政府直属机关事务管理局为自治区政府办公厅参照公务员法管理的副厅级事业单位(主要领导高配为正厅级)。局机关内设6个处室,分别是办公室、财务审计处、基建与资产管理处、接待处、保卫处、公共机构节能处。核定事业编制60名,实有46人,大专以上学历占93.5%。核定副厅级领导职数1名(高配正厅级);处级领导职数19名:10正(含3名副局长,1名局机关党委专职副书记)、9副。管理4个处级单位:后勤服务中心、车辆服务处、政府办公厅文印中心、房产管理中心。负责自治区本级政府投资非经营性项目基建办公室、自治区公务用车问题专项治理工作领导小组办公室、自治区公务用车管理工作领导小组办公室日常工作,主管内蒙古机关事务工作协会。  

    【教育实践活动】教育实践活动开展后,管理局系统积极推动,立说立行,积极整改。一是认真开展学习教育。管理局学习教育采取集中学习与自学相结合的方式进行,在工作之余,要求党员干部每天抽出一定时间进行自学,并认真做好学习笔记,确保学习时间和学习质量。二是开展谈心谈话,广泛征询各方意见。管理局主要领导及相关分管领导深入各处室、各单位基层,以座谈会的形式针对“四风”等方面的问题,分别与各处室、各单位的党员干部、群众代表进行交流,并设置征求意见箱,公布征求意见电话,确保问题找的准、找的实。三是立说立行,边查边改。活动过程中,管理局对发现的问题及时进行整改,针对大家反映强烈、较为突出的机关食堂饭菜和服务质量、住宅区物业管理、医务所服务质量、事业单位绩效工资及聘用人员工资待遇、职工住房等问题,及时提出了整改意见,积极落实解决。  

    【公务用车管理】    

    加快推进违规车处置工作  自治区车治办认真落实《内蒙古自治区公务用车配备使用管理实施办法》和《内蒙古自治区党政机关违规公务用车处理实施办法》,对自治区本级党政机关及直属事业单位的公务用车编制进行重新核定,对全区公务用车进行了分类折算,对超标车辆重新进行认定。及时制定下发《自治区本级违规公务用车处置工作实施方案》,按照总量控制、规范管理的原则,立足实际,积极开展工作,切实做到违规车辆“一车一治”,确保专项治理工作取得实效。  

    建立公务用车管理长效机制  充分发挥自治区公务用车管理工作领导小组办公室职责,加强对自治区及盟市党政机关公务用车编制审批及公务用车配备使用管理等工作,并积极研究推进公务用车配备使用改革。公务用车管理工作领导小组成立后,严把公务用车购置关,并制定印发了《关于自治区省级领导干部越野车使用管理规定的通知》等文件,严格加强车辆管理,全区公务用车购置数量有明显减少,购置费用有了明显下降,车辆运行经费明显缩小。  

    【公共机构节能工作】扎实做好宣传、培训、能耗统计等基础工作,积极争取资金实施各项节能改造项目,努力实现全区公共机构人均综合能耗、人均水耗同比分别下降4%,单位建筑面积能耗同比下降3.2%的年度工作目标。  

    进一步健全节能管理体制机制  以贯彻落实《机关事务条例》为契机,进一步健全盟市旗县级公共机构节能管理机构,完善节能联络员和能耗统计员制度。  

    积极推进节约型公共机构示范单位创建  组织第一批经国家初步核准的单位按有关标准开展创建工作,会同自治区发改委、财政厅等部门对创建单位进行检查和验收,并分解下达了创建100家不同类型节约型公共机构示范单位任务。201312月,国家组织专家组对自治区第一批创建单位进行评价验收,对创建工作给予充分肯定。  

    开展节水和资源回收利用工作  协调自治区水利厅开展节水型单位创建工作,考核推荐自治区公安厅、财经大学等4家区直单位参评自治区节水型单位评选,获得自治区节水型单位荣誉称号。配合商务厅做好废旧商品回收利用宣传工作,协调启动了区直单位公共机构废旧商品回收体系建设。  

    稳步推进节能改造和节能产品应用  加大公共机构节能资金投入力度,积极推动公共机构节能持续深入发展。自治区党政办公区1.509兆瓦光电建筑一体化光伏发电项目投入使用后,年均发电159万度,节约电费130万元,减排二氧化碳约1 540吨;完成8.6万平米自治区政府办公厅职工既有居住建筑节能改造任务;解决了政苑小区82户小楼近2万平米的节能改造工作。以自治区政府信息中心机房为试点,积极推进绿色数据中心建设。组织开展推广使用财政补贴高效照明产品,完成自治区下达的69万只推广任务。  

    组织开展业务培训  积极组织开展创建节约型公共机构示范单位专题培训工作;举办了三期公共机构节能联络员统计员业务培训会,盟市旗县区和区直单位300多人次参加培训,并邀请到国管局领导到会讲课;组织全区283人参加了国管局委托清华大学开展的远程公共机构节能培训;组织部分盟市节能负责人参加了国管局在哈尔滨举办的公共机构节能管理培训班。  

    加强公共机构节能宣传  强化节能考核  按照国家有关部门的要求,组织开展了全区公共机构节能宣传周活动,号召公共机构干部职工通过停开空调和公共区域照明、停开或隔层停开电梯等方式进行能源紧缺体验,并践行“135”出行方案(即1公里内步行,3公里内骑自行车,5公里内乘坐公共交通工具),以绿色低碳的出行方式支持节能减排。按照自治区节能减排领导小组的安排部署,制定了公共机构节能考核标准和分值占比,并对全区节能工作进行现场考核。  

    【办公用房清理工作】积极落实中办、国办关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房有关精神。认真组织办公用房普查登记。及时制定下发了自治区本级党政机关、事业单位以及国有企业、控股企业办公用房清理普查登记表,并对填报结果按系统分别进行汇总统计。大力开展办公用房腾退清理。在全面普查登记的基础上,严格按照规定标准,采取腾退、调剂使用、分割处理、合并办公等方式积极开展党政机关办公用房的腾退清理工作。自治区本级省、厅级领导干部多处占用办公用房的腾退工作已全部完成,并对政府办公厅省级、正厅级领导干部办公用房进行了分割、腾退。在本次清理整改过程中,研究起草了《关于改进和加强自治区本级党政机关办公用房管理的意见》和《内蒙古自治区本级党政机关办公用房维修及资金管理(暂行)办法》。将对办公用房的权属登记、调配使用、维修物业等实行统一管理,切实规范全区办公用房使用管理工作。  

    【规范接待服务管理】公务接待是八项规定中明确规范的重点工作,也是近年来社会高度关注的“三公问题”的主要内容。管理局本着“不为虚、要务实”的原则,从转变接待观念着手,摈弃“讲排场、讲形式、讲面子”的思想,在公务接待中坚决杜绝贪大求洋、奢侈浪费的情况。严格执行规定,进一步简化接待工作。在接待过程中严格执行不张贴悬挂标语横幅,减少接待陪同人员,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不组织专场表演,不安排超标准客房,不安排宴请等规定。接待人数、接待费用明显下降。2013年,接待宾客的数量与去年同期相比批次减少31.5%,人数减少29.5%。从实际出发,进一步规范服务。结合自治区实际情况,从转变方式、创新工作、保障服务上下功夫,进一步强化管理,不断完善规范接待工作标准和各项规章制度,建立起良好的工作运行机制。  

    【各项代建工程】各项代建工程均圆满完成了年内既定工作目标。一是加强投资控制。各项工程全年完成进度款审核1.3778亿元,审减3 908.41万元。二是加强质量控制。切实做好方案论证和审核,充分发挥监理例会、技术交底、工程样板、旁站监理、工序控制、联合检查等工作的作用,确保施工材料质量可靠。三是加强工期控制。严格要求施工单位以拟定的工程节点为进度目标,并要求其制定切实可行的赶工方案,确保工期。内蒙古医院住院楼B座项目已具备投入使用和移交条件,内蒙古科技馆新馆、内蒙古演艺中心已完成验收即将交付使用。四是加强安全控制。各项工程均未出现人员伤亡和施工安全事故,科技馆新馆、演艺中心、内蒙古医院住院楼B座项目均获得了自治区安全文明示范工地称号。内蒙古医院住院楼B座获国家最高奖“鲁班奖”,科技馆获自治区“草原杯”奖。五是切实抓好廉政建设。代建工程全年召开招标工作委员会会议10余次,为透明决策奠定了坚实基础。  

    【综合协调工作】不断提高文稿质量,文件运转及时准确,全年形成文字材料近60万字。完成了管理局系统2名考录人员的转正和9名干部任职考察等手续办理工作,完成了离退休人员生活补贴发放及局属各单位302人次工资变动的审核工作,完成了管理局系统人事档案材料的查补工作。档案管理工作进展有序,通过科学有效的管理,切实增强了档案的利用率,全年提供借阅、利用档案56人次1 872卷。完成了局机关工作人员和离退休人员例行体检的组织协调工作。行政管理学会确定了一批学术性和实用性较强的课题,对2013年度重点课题进行了认真评选,会刊质量稳步提高。积极开展办公厅系统办公设施、设备普查工作,对办公设施设备进行动态化管理。  

    【财务审计工作】按时完成了政府办公厅系统2012年度部门决算、汇总分析及上报工作,连续第12年获得“自治区本级部门决算报表先进单位”荣誉称号。经与自治区财政厅多次沟通协商,圆满解决了原内蒙古迎宾馆14名离退休干部和42名分流人员的经费问题。完成了政府办公厅系统2013年度预算及“三公经费”情况的公开工作。完成了对政府办公厅系统所属单位内部审计工作,完成了政府办公厅系统所属事业单位绩效工资核定及聘用人员工资核定工作。  

    【基建与资产管理工作】  

    基建维修  扎实推进东河建设工程,完成了项目立项、初步设计的审批、施工图设计以及地勘等工作。圆满完成了丁香佳园和正泰家园两个住宅小区的决算审计工作;完成了正泰家园60%的屋面挂瓦维修工作;顺利完成了两个住宅小区视频监控系统改造工作;严格依照招标采购工作程序,先后对原信访局办公室改造、老干处大院部分硬化拆除、车辆服务处维修改造等工程进行了规范的自行招标。  

    资产管理  完成了基建与资产管理文件汇编工作,将157个国家和地方性基建与资产管理方面的文件,按照类别压缩分拣至87个,汇编成上、下两册。同时,起草了《内蒙古自治区直属机关国有资产管理办法》和《关于改进和加强自治区直属机关及事业单位办公用房管理意见的实施细则》等,为进一步强化资产管理工作提供了理论依据。  

    【安全保卫和综合治理工作】完成了国家和自治区重要会议及书记、主席会见活动的安全警卫和交通疏导工作。协调公安机关和有关部门加强重大节日期间的治安消防工作,确保2013年全年无任何治安消防事故发生。与两个办公区33个单位,签订了《2013年度自治区党政机关办公区及自治区人民政府办公区社会治安综合治理工作目标管理责任状》。节假日不休息,坚持24小时值班。对办公区内重点部位雇用人员进行建档建卡管理,并对雇用人员进行政治审核,拟订了《内蒙古自治区党政机关办公区关于录用临时工作人员的管理规定》。积极开展“创安”活动,切实加强与“创安”联系点乌兰察布市察右前旗的工作联系。  

    【后勤保障工作】   

    自治区党政办公区  后勤服务中心进一步强化安全责任意识,细化安全工作流程,着重抓好安全工作,确保运行保障零事故。全年维修党政机关办公区设施设备累计1 162次,安全转送电量54万度,会议安全保电295次,完成涉电维修任务2 700/次,未发生一起非计划停电事故,全年无一起安全事故,确保了办公区良好高效运行。全年接待领导干部双休日大讲堂22次,接待人数10 000余人次。不断完善绿化外包养护细则,加强监管和考核力度,对办公区绿地进行针对性的专业养护,草坪覆盖率、植物存活率分别达到了95%98%。协调呼和浩特市园林局向办公区无偿捐赠12批次、14个品种的苗木,为办公区打造了多个绿化精品景观区。机关食堂接待就餐人员27万余人次,未发生一例食品安全事故。机关幼儿园在新城区幼儿园环境创设评比中荣获一等奖。通信服务共接转电话8.51万次,未接到一起投诉。社区医疗接待门诊患者1.21万人次,未发生一起医疗事故纠纷。  

    自治区政府办公区  全年共完成水暖维修963次,累计安全供水30余万吨,圆满完成了人大、政协两会期间的用水保障服务。全年完成电力维修260次,对全院照明设施进行大检修,5号楼、6号楼及网球馆变电站安全运行累计3 274天以上,为各大厅局及用电单位安全输送电量6 009万度,为后院居民区安全输送电量303.3万度。完成办公区供热设施用房的翻修装饰工程;对大院的树木进行了详细勘察统计,并建立绿化档案,为今后的工作提供了可靠的资料。  

    住宅区服务  全年完成各老旧小区4 200多平方米的屋面防水维修;及时解决了西街住宅区等多个住宅楼的供暧、自来水管道问题;圆满完成政苑小区、丁香佳园排水管道维修改造工程。对正泰、丁香住宅小区部分损坏道牙及部分塌陷路面进行维修处理;完成了西街统建消防通道的维修工作。在自治区省级干部周转公寓,积极为领导提供家政保洁、设备维护、植被养护、安全检查等各项服务。  

    【车辆服务工作】以“用车人满意”为目标,以“安全行车”为工作重点,不断强化安全措施,认真开展安全教育和车辆驾驶、保养、维修培训活动;深入开展节能教育管理,努力降低车辆使用成本。一年中,为省级领导提供车辆服务31 616趟次,行驶68.8万公里,切实做到了“安全、正点、卫生、保密”;6台通勤车共服务2 462趟次无一次延误,保证了机关干部职工的正常通勤;认真做好日常车辆服务工作,保证服务工作24小时连续不间断,全年累计出车服务18 360趟次,运行的61台车辆累计安全行驶176.3万公里,年内累计保养维修车辆342台次,确保车辆安全。  

    【机关文印工作】全年完成产值1 200万元,用纸7 000令,职工总加班16 688小时。完成政府、办公厅文件印制任务948件;完成40多个委、办、厅、局会议材料、各类文件、汇编的印制任务;两会期间,完成人代会的《政府工作报告》、《预决算报告》、《财政统计分析》的印制任务。承印了自治区高级人民法院和自治区检察院向人代会提交的报告,圆满完成了人代会的各项生产任务;按时完成财政厅预算处84个厅局部门财政预算的印制任务;完成《内蒙古自治区人民政府公报》(蒙、汉版)、《内蒙古检察》等24种杂志的制印任务;为内大、教育两大出版社印制了教科书、教辅材料19种,完成900令纸的印制任务。为提高工作效率,提升产品质量,满足工作需求,文印中心新配置了目前市场上顶端的数码印刷机,全面实现了文件的数字化印制,在大幅提高工作效率的同时减少了环境污染。  

    【机关党建工作】  

    基层组织建设  认真落实办公厅党组和机关党委部署的各项具体工作,将贯彻落实党中央八项规定和自治区“28项具体规定”要求作为一项长期性的重点工作来抓。年内完成了各党总支、党支部的增补调整工作,全年发展党员重点培养对象9名,发展预备党员6名,转正预备党员3名,收缴党费2.5万余元。局机关党委积极组织献爱心捐款活动,为地震灾区捐款21 313元;成功举办了《弘扬奉献精神、展现后勤风采》主题演讲比赛、《“蒙草杯”党政机关办公区绿化摄影赛》等活动,局团总支35日组织学雷锋活动,在新华广场为失聪学生募捐人工耳蜗。  

    机关作风建设  切实做好党员干部下基层活动,王喜才副秘书长带领有关人员赴扶贫点进行调研,并安排干部带队驻扶贫点开展工作,针对当地部分村民饮水困难、当地村委会没有固定办公场所的实际情况,动员所属单位为扶贫点捐款6万元,积极协调当地相关部门进行实地勘察并设计自来水入户施工方案,解决了部分村民吃水难的问题。积极协调当地镇政府协助确定了村委会办公场所,并筹措资金对村委会办公场所进行维修改造,设立了党员活动中心,并赠送电脑、办公桌等价值4万元的办公用品,确保当地村委会能够顺利开展各项工作。在做好管理局党员干部下基层活动的同时,积极支持办公厅扶贫工作,文印中心为办公厅扶贫点兴安盟突泉县小学捐赠印制的各科作业本55 000册,价值4万元。  

    党风廉政建设  从强化基础性工作入手,不断增强广大党员干部的反腐倡廉意识,夯实廉洁从政的思想基础。加强对直接管理人、财、物的重要部门及权力相对集中的重要岗位的监督,针对基建维修、采购大宗项目多、数额大的实际,严格执行《内蒙古自治区人民政府直属机关事务管理局基建维修、设备、材料采购招标组织机构及工作程序》,进一步规范了招投标工作。至年底,无一起关于招标和政府采购工作方面的举报和投诉,实现了零投诉的目标。  

    【完善制度建设 强化内部管理】拟定了《内蒙古自治区机关事务管理办法》并报自治区法制办,列入2014年立法计划。拟定了公务用车、办公用房、接待服务、省级干部住房等一系列配套管理办法和细则。进一步健全完善职能,规范管理,切实体现用制度管人、按制度办事的原则。继续坚持局班子月例会及处室周例会制度,及时跟踪工作进度,促进处室部门间的沟通交流,有效提高工作效率。全年召开局长办公会议15次,议定事项40项,并已解决落实。   

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  • 【内蒙古自治区人民政府直属机关事务管理局领导名录】  

    局长:王喜才(自治区人民政府副秘书长兼)  

    【概况】自治区人民政府直属机关事务管理局为自治区政府办公厅参照公务员法管理的副厅级事业单位(主要领导高配为正厅级)。局机关内设6个处室,分别是办公室、财务审计处、基建与资产管理处、接待处、保卫处、公共机构节能处。核定事业编制60名,实有46人,大专以上学历占93.5%。核定副厅级领导职数1名(高配正厅级);处级领导职数19名:10正(含3名副局长,1名局机关党委专职副书记)、9副。管理4个处级单位:后勤服务中心、车辆服务处、政府办公厅文印中心、房产管理中心。负责自治区本级政府投资非经营性项目基建办公室、自治区公务用车问题专项治理工作领导小组办公室、自治区公务用车管理工作领导小组办公室日常工作,主管内蒙古机关事务工作协会。  

    【教育实践活动】教育实践活动开展后,管理局系统积极推动,立说立行,积极整改。一是认真开展学习教育。管理局学习教育采取集中学习与自学相结合的方式进行,在工作之余,要求党员干部每天抽出一定时间进行自学,并认真做好学习笔记,确保学习时间和学习质量。二是开展谈心谈话,广泛征询各方意见。管理局主要领导及相关分管领导深入各处室、各单位基层,以座谈会的形式针对“四风”等方面的问题,分别与各处室、各单位的党员干部、群众代表进行交流,并设置征求意见箱,公布征求意见电话,确保问题找的准、找的实。三是立说立行,边查边改。活动过程中,管理局对发现的问题及时进行整改,针对大家反映强烈、较为突出的机关食堂饭菜和服务质量、住宅区物业管理、医务所服务质量、事业单位绩效工资及聘用人员工资待遇、职工住房等问题,及时提出了整改意见,积极落实解决。  

    【公务用车管理】    

    加快推进违规车处置工作  自治区车治办认真落实《内蒙古自治区公务用车配备使用管理实施办法》和《内蒙古自治区党政机关违规公务用车处理实施办法》,对自治区本级党政机关及直属事业单位的公务用车编制进行重新核定,对全区公务用车进行了分类折算,对超标车辆重新进行认定。及时制定下发《自治区本级违规公务用车处置工作实施方案》,按照总量控制、规范管理的原则,立足实际,积极开展工作,切实做到违规车辆“一车一治”,确保专项治理工作取得实效。  

    建立公务用车管理长效机制  充分发挥自治区公务用车管理工作领导小组办公室职责,加强对自治区及盟市党政机关公务用车编制审批及公务用车配备使用管理等工作,并积极研究推进公务用车配备使用改革。公务用车管理工作领导小组成立后,严把公务用车购置关,并制定印发了《关于自治区省级领导干部越野车使用管理规定的通知》等文件,严格加强车辆管理,全区公务用车购置数量有明显减少,购置费用有了明显下降,车辆运行经费明显缩小。  

    【公共机构节能工作】扎实做好宣传、培训、能耗统计等基础工作,积极争取资金实施各项节能改造项目,努力实现全区公共机构人均综合能耗、人均水耗同比分别下降4%,单位建筑面积能耗同比下降3.2%的年度工作目标。  

    进一步健全节能管理体制机制  以贯彻落实《机关事务条例》为契机,进一步健全盟市旗县级公共机构节能管理机构,完善节能联络员和能耗统计员制度。  

    积极推进节约型公共机构示范单位创建  组织第一批经国家初步核准的单位按有关标准开展创建工作,会同自治区发改委、财政厅等部门对创建单位进行检查和验收,并分解下达了创建100家不同类型节约型公共机构示范单位任务。201312月,国家组织专家组对自治区第一批创建单位进行评价验收,对创建工作给予充分肯定。  

    开展节水和资源回收利用工作  协调自治区水利厅开展节水型单位创建工作,考核推荐自治区公安厅、财经大学等4家区直单位参评自治区节水型单位评选,获得自治区节水型单位荣誉称号。配合商务厅做好废旧商品回收利用宣传工作,协调启动了区直单位公共机构废旧商品回收体系建设。  

    稳步推进节能改造和节能产品应用  加大公共机构节能资金投入力度,积极推动公共机构节能持续深入发展。自治区党政办公区1.509兆瓦光电建筑一体化光伏发电项目投入使用后,年均发电159万度,节约电费130万元,减排二氧化碳约1 540吨;完成8.6万平米自治区政府办公厅职工既有居住建筑节能改造任务;解决了政苑小区82户小楼近2万平米的节能改造工作。以自治区政府信息中心机房为试点,积极推进绿色数据中心建设。组织开展推广使用财政补贴高效照明产品,完成自治区下达的69万只推广任务。  

    组织开展业务培训  积极组织开展创建节约型公共机构示范单位专题培训工作;举办了三期公共机构节能联络员统计员业务培训会,盟市旗县区和区直单位300多人次参加培训,并邀请到国管局领导到会讲课;组织全区283人参加了国管局委托清华大学开展的远程公共机构节能培训;组织部分盟市节能负责人参加了国管局在哈尔滨举办的公共机构节能管理培训班。  

    加强公共机构节能宣传  强化节能考核  按照国家有关部门的要求,组织开展了全区公共机构节能宣传周活动,号召公共机构干部职工通过停开空调和公共区域照明、停开或隔层停开电梯等方式进行能源紧缺体验,并践行“135”出行方案(即1公里内步行,3公里内骑自行车,5公里内乘坐公共交通工具),以绿色低碳的出行方式支持节能减排。按照自治区节能减排领导小组的安排部署,制定了公共机构节能考核标准和分值占比,并对全区节能工作进行现场考核。  

    【办公用房清理工作】积极落实中办、国办关于党政机关停止新建楼堂馆所和清理办公用房有关精神。认真组织办公用房普查登记。及时制定下发了自治区本级党政机关、事业单位以及国有企业、控股企业办公用房清理普查登记表,并对填报结果按系统分别进行汇总统计。大力开展办公用房腾退清理。在全面普查登记的基础上,严格按照规定标准,采取腾退、调剂使用、分割处理、合并办公等方式积极开展党政机关办公用房的腾退清理工作。自治区本级省、厅级领导干部多处占用办公用房的腾退工作已全部完成,并对政府办公厅省级、正厅级领导干部办公用房进行了分割、腾退。在本次清理整改过程中,研究起草了《关于改进和加强自治区本级党政机关办公用房管理的意见》和《内蒙古自治区本级党政机关办公用房维修及资金管理(暂行)办法》。将对办公用房的权属登记、调配使用、维修物业等实行统一管理,切实规范全区办公用房使用管理工作。  

    【规范接待服务管理】公务接待是八项规定中明确规范的重点工作,也是近年来社会高度关注的“三公问题”的主要内容。管理局本着“不为虚、要务实”的原则,从转变接待观念着手,摈弃“讲排场、讲形式、讲面子”的思想,在公务接待中坚决杜绝贪大求洋、奢侈浪费的情况。严格执行规定,进一步简化接待工作。在接待过程中严格执行不张贴悬挂标语横幅,减少接待陪同人员,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,不组织专场表演,不安排超标准客房,不安排宴请等规定。接待人数、接待费用明显下降。2013年,接待宾客的数量与去年同期相比批次减少31.5%,人数减少29.5%。从实际出发,进一步规范服务。结合自治区实际情况,从转变方式、创新工作、保障服务上下功夫,进一步强化管理,不断完善规范接待工作标准和各项规章制度,建立起良好的工作运行机制。  

    【各项代建工程】各项代建工程均圆满完成了年内既定工作目标。一是加强投资控制。各项工程全年完成进度款审核1.3778亿元,审减3 908.41万元。二是加强质量控制。切实做好方案论证和审核,充分发挥监理例会、技术交底、工程样板、旁站监理、工序控制、联合检查等工作的作用,确保施工材料质量可靠。三是加强工期控制。严格要求施工单位以拟定的工程节点为进度目标,并要求其制定切实可行的赶工方案,确保工期。内蒙古医院住院楼B座项目已具备投入使用和移交条件,内蒙古科技馆新馆、内蒙古演艺中心已完成验收即将交付使用。四是加强安全控制。各项工程均未出现人员伤亡和施工安全事故,科技馆新馆、演艺中心、内蒙古医院住院楼B座项目均获得了自治区安全文明示范工地称号。内蒙古医院住院楼B座获国家最高奖“鲁班奖”,科技馆获自治区“草原杯”奖。五是切实抓好廉政建设。代建工程全年召开招标工作委员会会议10余次,为透明决策奠定了坚实基础。  

    【综合协调工作】不断提高文稿质量,文件运转及时准确,全年形成文字材料近60万字。完成了管理局系统2名考录人员的转正和9名干部任职考察等手续办理工作,完成了离退休人员生活补贴发放及局属各单位302人次工资变动的审核工作,完成了管理局系统人事档案材料的查补工作。档案管理工作进展有序,通过科学有效的管理,切实增强了档案的利用率,全年提供借阅、利用档案56人次1 872卷。完成了局机关工作人员和离退休人员例行体检的组织协调工作。行政管理学会确定了一批学术性和实用性较强的课题,对2013年度重点课题进行了认真评选,会刊质量稳步提高。积极开展办公厅系统办公设施、设备普查工作,对办公设施设备进行动态化管理。  

    【财务审计工作】按时完成了政府办公厅系统2012年度部门决算、汇总分析及上报工作,连续第12年获得“自治区本级部门决算报表先进单位”荣誉称号。经与自治区财政厅多次沟通协商,圆满解决了原内蒙古迎宾馆14名离退休干部和42名分流人员的经费问题。完成了政府办公厅系统2013年度预算及“三公经费”情况的公开工作。完成了对政府办公厅系统所属单位内部审计工作,完成了政府办公厅系统所属事业单位绩效工资核定及聘用人员工资核定工作。  

    【基建与资产管理工作】  

    基建维修  扎实推进东河建设工程,完成了项目立项、初步设计的审批、施工图设计以及地勘等工作。圆满完成了丁香佳园和正泰家园两个住宅小区的决算审计工作;完成了正泰家园60%的屋面挂瓦维修工作;顺利完成了两个住宅小区视频监控系统改造工作;严格依照招标采购工作程序,先后对原信访局办公室改造、老干处大院部分硬化拆除、车辆服务处维修改造等工程进行了规范的自行招标。  

    资产管理  完成了基建与资产管理文件汇编工作,将157个国家和地方性基建与资产管理方面的文件,按照类别压缩分拣至87个,汇编成上、下两册。同时,起草了《内蒙古自治区直属机关国有资产管理办法》和《关于改进和加强自治区直属机关及事业单位办公用房管理意见的实施细则》等,为进一步强化资产管理工作提供了理论依据。  

    【安全保卫和综合治理工作】完成了国家和自治区重要会议及书记、主席会见活动的安全警卫和交通疏导工作。协调公安机关和有关部门加强重大节日期间的治安消防工作,确保2013年全年无任何治安消防事故发生。与两个办公区33个单位,签订了《2013年度自治区党政机关办公区及自治区人民政府办公区社会治安综合治理工作目标管理责任状》。节假日不休息,坚持24小时值班。对办公区内重点部位雇用人员进行建档建卡管理,并对雇用人员进行政治审核,拟订了《内蒙古自治区党政机关办公区关于录用临时工作人员的管理规定》。积极开展“创安”活动,切实加强与“创安”联系点乌兰察布市察右前旗的工作联系。  

    【后勤保障工作】   

    自治区党政办公区  后勤服务中心进一步强化安全责任意识,细化安全工作流程,着重抓好安全工作,确保运行保障零事故。全年维修党政机关办公区设施设备累计1 162次,安全转送电量54万度,会议安全保电295次,完成涉电维修任务2 700/次,未发生一起非计划停电事故,全年无一起安全事故,确保了办公区良好高效运行。全年接待领导干部双休日大讲堂22次,接待人数10 000余人次。不断完善绿化外包养护细则,加强监管和考核力度,对办公区绿地进行针对性的专业养护,草坪覆盖率、植物存活率分别达到了95%98%。协调呼和浩特市园林局向办公区无偿捐赠12批次、14个品种的苗木,为办公区打造了多个绿化精品景观区。机关食堂接待就餐人员27万余人次,未发生一例食品安全事故。机关幼儿园在新城区幼儿园环境创设评比中荣获一等奖。通信服务共接转电话8.51万次,未接到一起投诉。社区医疗接待门诊患者1.21万人次,未发生一起医疗事故纠纷。  

    自治区政府办公区  全年共完成水暖维修963次,累计安全供水30余万吨,圆满完成了人大、政协两会期间的用水保障服务。全年完成电力维修260次,对全院照明设施进行大检修,5号楼、6号楼及网球馆变电站安全运行累计3 274天以上,为各大厅局及用电单位安全输送电量6 009万度,为后院居民区安全输送电量303.3万度。完成办公区供热设施用房的翻修装饰工程;对大院的树木进行了详细勘察统计,并建立绿化档案,为今后的工作提供了可靠的资料。  

    住宅区服务  全年完成各老旧小区4 200多平方米的屋面防水维修;及时解决了西街住宅区等多个住宅楼的供暧、自来水管道问题;圆满完成政苑小区、丁香佳园排水管道维修改造工程。对正泰、丁香住宅小区部分损坏道牙及部分塌陷路面进行维修处理;完成了西街统建消防通道的维修工作。在自治区省级干部周转公寓,积极为领导提供家政保洁、设备维护、植被养护、安全检查等各项服务。  

    【车辆服务工作】以“用车人满意”为目标,以“安全行车”为工作重点,不断强化安全措施,认真开展安全教育和车辆驾驶、保养、维修培训活动;深入开展节能教育管理,努力降低车辆使用成本。一年中,为省级领导提供车辆服务31 616趟次,行驶68.8万公里,切实做到了“安全、正点、卫生、保密”;6台通勤车共服务2 462趟次无一次延误,保证了机关干部职工的正常通勤;认真做好日常车辆服务工作,保证服务工作24小时连续不间断,全年累计出车服务18 360趟次,运行的61台车辆累计安全行驶176.3万公里,年内累计保养维修车辆342台次,确保车辆安全。  

    【机关文印工作】全年完成产值1 200万元,用纸7 000令,职工总加班16 688小时。完成政府、办公厅文件印制任务948件;完成40多个委、办、厅、局会议材料、各类文件、汇编的印制任务;两会期间,完成人代会的《政府工作报告》、《预决算报告》、《财政统计分析》的印制任务。承印了自治区高级人民法院和自治区检察院向人代会提交的报告,圆满完成了人代会的各项生产任务;按时完成财政厅预算处84个厅局部门财政预算的印制任务;完成《内蒙古自治区人民政府公报》(蒙、汉版)、《内蒙古检察》等24种杂志的制印任务;为内大、教育两大出版社印制了教科书、教辅材料19种,完成900令纸的印制任务。为提高工作效率,提升产品质量,满足工作需求,文印中心新配置了目前市场上顶端的数码印刷机,全面实现了文件的数字化印制,在大幅提高工作效率的同时减少了环境污染。  

    【机关党建工作】  

    基层组织建设  认真落实办公厅党组和机关党委部署的各项具体工作,将贯彻落实党中央八项规定和自治区“28项具体规定”要求作为一项长期性的重点工作来抓。年内完成了各党总支、党支部的增补调整工作,全年发展党员重点培养对象9名,发展预备党员6名,转正预备党员3名,收缴党费2.5万余元。局机关党委积极组织献爱心捐款活动,为地震灾区捐款21 313元;成功举办了《弘扬奉献精神、展现后勤风采》主题演讲比赛、《“蒙草杯”党政机关办公区绿化摄影赛》等活动,局团总支35日组织学雷锋活动,在新华广场为失聪学生募捐人工耳蜗。  

    机关作风建设  切实做好党员干部下基层活动,王喜才副秘书长带领有关人员赴扶贫点进行调研,并安排干部带队驻扶贫点开展工作,针对当地部分村民饮水困难、当地村委会没有固定办公场所的实际情况,动员所属单位为扶贫点捐款6万元,积极协调当地相关部门进行实地勘察并设计自来水入户施工方案,解决了部分村民吃水难的问题。积极协调当地镇政府协助确定了村委会办公场所,并筹措资金对村委会办公场所进行维修改造,设立了党员活动中心,并赠送电脑、办公桌等价值4万元的办公用品,确保当地村委会能够顺利开展各项工作。在做好管理局党员干部下基层活动的同时,积极支持办公厅扶贫工作,文印中心为办公厅扶贫点兴安盟突泉县小学捐赠印制的各科作业本55 000册,价值4万元。  

    党风廉政建设  从强化基础性工作入手,不断增强广大党员干部的反腐倡廉意识,夯实廉洁从政的思想基础。加强对直接管理人、财、物的重要部门及权力相对集中的重要岗位的监督,针对基建维修、采购大宗项目多、数额大的实际,严格执行《内蒙古自治区人民政府直属机关事务管理局基建维修、设备、材料采购招标组织机构及工作程序》,进一步规范了招投标工作。至年底,无一起关于招标和政府采购工作方面的举报和投诉,实现了零投诉的目标。  

    【完善制度建设 强化内部管理】拟定了《内蒙古自治区机关事务管理办法》并报自治区法制办,列入2014年立法计划。拟定了公务用车、办公用房、接待服务、省级干部住房等一系列配套管理办法和细则。进一步健全完善职能,规范管理,切实体现用制度管人、按制度办事的原则。继续坚持局班子月例会及处室周例会制度,及时跟踪工作进度,促进处室部门间的沟通交流,有效提高工作效率。全年召开局长办公会议15次,议定事项40项,并已解决落实。   

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