【领导名录】
总   队   长：杨建民
政        委：徐永华
副  总 队 长：浩林夫（蒙古族）
副   政   委：云江（蒙古族）
司令部参谋长：刘汉林
政 治 部主任：刘海涛
副   主   任：云国华（蒙古族）
后 勤 部部长：张飞宇
副   部  长：陈建华
              付世民
防火部副部长：董文俊
             杜锐强
【概况】2001年，全区消防工作以确保社会稳定和促进经济发展为中心，以预防和遏制群死群伤恶性火灾事故为目标，认真落实消防工作责任制，深入开展消防安全专项治理和执勤岗位练兵活动、学习安阳消防活动，强化部队思想政治工作和部队管理教育，有效地维护了部队和火灾形势的持续稳定。全区共发生火灾3 589起，直接经济损失13 060 289元，死29人，伤59人，其中特大火灾1起，直接经济损失4 643 491元，重大火灾2起，死8人，伤19人，直接经济损失955 891元；与上年同期相比，火灾起数上升71.2%，损失下降4.4%，死人上升16%,伤人持平。
【党委班子建设】各级党委班子在人员调整多、成员较新的情况下，按照学习、团结、廉洁、求实和“三个代表”重要思想的要求，始终把加强党的建设作为完成各项工作的根本保证来落实。制定落实一系列党委学习、会议、民主生活等规章制度，使各级党委建设逐步制度化、规范化，增强了各级班子的凝聚力和战斗力。强化党风廉政建设。坚持民主集中制，贯彻落实江泽民主席“十六字”方针，强化政治意识、自律意识和责任意识，班子成员分工不分家，互相协作，各级党委想大事、议大事、抓大事的意识和工作能力不断加强，充分发挥党委在部队建设中的核心领导作用。
【消防工作责任制】继续实行消防工作目标化管理，逐级落实消防责任制。年初，自治区政府和消防总队分别召开了全区消防工作电视电话会议和党委（扩大）会议，在全面总结“九五”期间消防工作的基础上，部署“十五”期间和2001年的消防工作任务。各盟行署、市政府及有关部门逐级召开消防工作会议，通过层层签订责任状将工作任务落实到各级政府、各部门、各单位。自治区政府制定出台了《内蒙古自治区消防工作改革与发展五年规划》，明确2001～2005年的消防工作目标任务。年终自治区政府对各地落实消防工作责任状情况进行考核验收，有力地促进消防工作责任制的落实。消防总队制定《2001年总队机关目标管理任务分解表》和《内蒙古消防部队规范化建设考核验收细则》，各支队制定具体的实施方案，层层分解量化，落实到人。各级政府层层签订责任状12 662份，组织开展专项检查125次，召开现场会165次，专题研究解决火灾隐患的整改和消防基础设施及消防部队装备建设。各级党委、政府在财政困难、经费紧张的情况下，努力还清旧账，不欠新账，进一步加大对公共消防基础设施投入力度，想方设法购置消防器材装备，改善部队营房设施。各地共拨消防业务经费2 649.28万元、专项经费708.71万元，新增消防车辆21台，特种消防器材装备472件。社会整体抗御火灾能力显著提高。
【消防监督】以整治重大火灾隐患为重点，加大消防监督和火灾事故查处力度,共检查单位31 081个，填发各类法律文书23 581份，检查中发现火灾隐患53 878处，查处53 550处，查处率达99.4%，其中发现重大火灾隐患59处，查处59处，查处率达100%，罚款167.62万元，集中整治一大批火灾隐患，有效地预防了群死群伤恶性火灾事故的发生。一是广泛开展查隐患、堵漏洞、保安全的消防安全检查活动，圆满完成各重大节日、重点时期的消防安全保卫任务。二是重点对公众聚集场所和易燃易爆场所组织开展消防安全专项治理整顿工作。自治区政府、各盟行署、市政府及消防总队专门就消防安全专项治理和国庆节、元旦期间消防安全保卫工作进行部署，成立领导组织机构，制定工作方案。各级党委、政府和公安机关领导及消防总队党委成员分别带队深入基层进行检查、督促指导和开展调研，确保各次消防安全检查治理活动的深入开展并取得明显成效。各级公安消防监督机构对检查发现的火灾隐患及违章行为依法进行严肃查处。利用新闻媒体对检查中存在严重违法违章行为且整改不力的单位公开曝光，使隐患单位的整改工作始终处于社会和群众的舆论监督之下，有力地促进了各单位隐患的整改。自治区政府对全区公众聚集场所消防安全专项治理工作进行检查验收，并顺利通过国家十一部委对自治区的考核验收。三是加大监督执法力度，狠抓重大火灾隐患的整改。将重大火灾隐患的整改作为2001年消防监督工作的重中之重，在历次检查治理中专门对在自治区挂号的16家重大火灾隐患单位的整改工作进行督促落实，其中10家隐患单位整改完毕并已销案。四是严把消防设计、施工、验收关，审核工程项目1 515项，建筑面积1 220万平方米，总投资180.65亿元，消防投资1.395亿元，有效地消除先天性火灾隐患。
【信息 宣传】编印《消防简报》8期、《信息快报》119期、《专项治理专刊》29期、《执勤岗位练兵专刊》5期。自治区公安厅以上领导批示42次，自治区公安厅以上单位采用76条。利用广播、电视、报刊等新闻媒体和组织以“消除火灾隐患，平安每一天”为主题的春季防火宣传周和冬季“119”消防宣传日活动，开展消防法律、法规和冬春季用火用电消防安全知识的宣传。全区共有15个消防队（站）向社会开放，建立了消防安全教育展厅，吸引了大批群众前往参观接受教育。散发宣传材料140多万份，579.8万人接受教育。国家级报刊、广播电台、电视台上稿86篇，自治区级上稿477篇。对大型商场、市场，易燃易爆等场所经理、保卫人员，消防工程资质技术人员及消防产品进行集中办班培训。举办消防培训班221个，培训人数达17 765人，有13 099人持证上岗。全社会的消防安全意识明显增强。
【队伍建设】深入开展学天津、学安阳消防活动，加快部队规范化建设步伐。制定《内蒙古消防部队规范化建设考核验收细则》，对规范化建设内容、标准、要求进行量化、细化。年终对规范化建设情况进行考核验收。继续落实访察监督机制，不定期对各支队、大队的工作情况进行明查暗访。各单位把工作重点放在抓基层、抓基础和突出防火及灭火救援的中心工作上，积极为基层部队办实事办好事。在规范消防执法程序和执法行为的同时，结合“三项教育”实行警务公开，广泛开展“争创人民满意”活动。涌现出一批先进单位，赤峰消防支队、包头昆区消防科、呼市消防三中队、呼盟满洲里特勤大队二中队还受到公安部表彰，被授予“全国公安消防部队学习天津消防先进集体"。
积极开展全员岗位大练兵活动。各级党委把开展执勤岗位练兵活动作为部队的中心工作列入议事日程，制定下发考评验收细则及奖惩规定。以学习“基本法规、基本知识、基本技能”为重点，使全体干部对职责范围、消防安全重点单位情况、消防法律法规的基本要求等应知应会内容做到底数清、情况明、记得准。举办了政治指导员、被装给养、财务管理、兵员管理计算机软件、火调人员及士官培训班。各级各类人员综合素质显著提高。呼市消防支队、呼市支队特勤大队、包头消防支队特勤大队二中队被公安部评为“公安消防部队执勤岗位练兵先进单位”，呼市支队仲青林、包头支队贺永平、赤峰支队纪利军3名战士被评为“全国公安消防部队执勤岗位练兵训练标兵”。
【执勤训练】贯彻实施《消防部队执勤业务训练指导法》，提高部队“灭大火、打恶仗”和抢险救援能力。全区部队结合执勤岗位练兵活动，突出进行技术、战术练兵，不断提高指战员素质。规范训练内容、方法手段、训练秩序、保障机制。突出加强特勤队伍建设，扑救特殊火灾和特种灾害事故救援能力显著提高。8月31日至9月3日在呼市召开第五届业务技能竞赛大会，来自全区消防部队的144名运动员参加了6个项目的比赛。有力地推动全区消防业务和执勤训练工作。全区部队共接警出动4 094次，其中，火灾扑救3 432次，参加抢险救援和社会救助、重大活动执勤442次，出动车辆10 742台（次），出动警力63 640人（次），抢救146人，抢救财产价值53 486.5万元。
【部队管理】按照江泽民主席“五句话”总要求和“从严治警”的方针，强化部队管理工作，保证部队的安全稳定。全区消防部队严格条令条例管理，建立起严格正规的执勤、训练、工作和一日生活秩序。对基层部队管理教育和执勤训练工作进行访察。开展纪律作风教育整顿，加强部队经常性管理教育和安全防事故工作，组织开展“百日安全无事故评比”等活动，定期开展安全教育检查，严把“人、车、酒”三关。总队、支队全年深入基层访察64次，发现问题1 091条，当场或限期纠正988条。开展不同类型的纪律作风教育整顿47次，举办条令培训班16个，安全知识竞赛30次。圆满完成补兵退伍和士官选改工作。加强补兵退伍期间部队管理教育工作，开展纪律作风教育整顿，掀起“站好最后一班岗”、“为部队建设献计策”活动。举办全区消防部队士官培训班，部分支队还组织开展士官管理工作座谈会，分析研究士官队伍管理工作，加大对士官队伍的管理教育力度。
【政治工作】坚持政治建军，深入贯彻“三个代表”重要思想，以“三项”教育为契机，全面加强部队政治思想建设。加强干部管理教育工作，制定出台《内蒙古公安消防总队干部管理暂行规定》和《干部岗位资格考试暂行规定及实施细则》。对各级领导班子和拟提任、交流营团职干部进行全面考核，加大干部交流的力度，逐步完善能者上、平者让、庸者下、劣者汰的用人机制。完成专业技术职务考核、消防监督人员岗位资格考试和干部转业、复员工作。
加强基层党组织建设，切实增强各级领导班子和党组织的凝聚力、战斗力。重点落实党的七项组织生活制度，开展民主评议党员和争创先进党支部、争当优秀党员、优秀党务工作者活动，进行了表彰奖励。召开全区消防部队学习贯彻“七一”重要讲话、加强基层党组织建设座谈会，研究部署按照“三个代表”要求，进一步加强和改进基层党组织建设的工作任务。有效地增强各级党组织解决自身问题和领导部队全面建设的能力。
    深入开展思想政治教育，不断增强官兵的政治素质。一是开展以“实践‘三个代表’保持共产党员先进性”、“四个教育”及时势政策教育。并采取领导巡回授课和座谈讨论、观看录像、演讲以及走出去、请进来等形式，丰富了教育内容。二是以庆祝建党80周年为契机，组织“庆祝建党80周年百题知识竞赛”和以“迎七一·颂中华人民共和国”为主题的“消防卫士诗歌演讲比赛”。来自基层部队的18个节目参加比赛，有500余名官兵直接参加节目的编排、制作和演出。举办庆祝建党80周年文艺晚会。强化革命传统和爱国主义教育，进一步激发全体官兵的爱国热情和工作热情。
扎扎实实开展“三项教育”和争先创优活动，全面加强部队建设。全区消防部队组织开展“全心全意为人民服务的宗旨教育，实事求是的思想路线教育，严格、公正、文明执法的法制教育”为主要内容的“三项教育”，进一步改进部队的思想作风、纪律作风和工作作风。
    加强精神文明建设，积极参加防凌、防洪、扶贫和向希望工程捐款等活动，丰富部队文体活动的同时加强周末育才工作，精神文明建设保持良好的势头。总队机关、赤峰支队被自治区党委、政府、内蒙古军区命名为“自治区级精神文明单位标兵”。全年共参加义务劳动1 781次，出动车辆1 765台次，参加人数达13 558人次。为民办好事3 656件，捐款9.556万元，捐物1 987件，落实扶贫资金13.37万元。
【后勤保障】全区部队紧紧围绕防火和灭火救援的中心工作，充分发挥后勤工作的保障作用。一是加强财务管理和审计监督工作，切实增强各级党委、支部当家理财意识，提高标准经费的使用效益。召开全区消防部队后勤工作会议，制定下发《全区消防部队理财目标责任状考核验收细则》，继续在全区部队推行“理财目标责任制”，层层签订责任状。增强服务基层意识，想方设法节省开支，为基层投入资金890万元，为基层办实事71件。对各支队提任、转业、自主择业、退休的领导干部进行离任审计。二是积极开展“解困工程”，大力改善基层大队、中队办公、生活条件。在全区部队驻国贫、区贫旗县开展消防大队、中队营房“解困工程”，51个驻贫困旗县大队中队营房建设工程44个已竣工投入使用。共投入1 342.8万元，新建营房17 041平方米，改建、扩建营房6 382平方米。三是狠抓基层伙食管理，在全区部队开展食堂管理达标活动，食堂基础设施得到明显改善，伙食管理水平显著提高。四是认真落实“农副业生产建设三年规划”，继续狠抓农副业生产基地建设，加强各个环节和各项制度的管理，合理调整安排种植、养殖结构，使农副业生产基地建设逐步向生态型、效益型、科技型发展。全区种粮518.5亩，种菜100亩，养鸡14 800只，养猪1 276口，养羊2 042只，养牛118头，产粮110 022公斤，产蔬菜2 375 578公斤，产肉88 584.5公斤，产蛋93 330公斤。基层部队肉蛋菜自给率达59.4%。五是加强对被装、车辆、营房营具的管理。完成夏、冬季服装的预算和发放工作和全国消防部队被装代供任务。全区部队的房改工作已近尾声。组织开展“红旗车驾驶员”评比活动，加强各类车辆及档案和牌照的管理。