【领导名录】
党 委 书记：云福俊（蒙古族）
党委副书记：董方成
副  校  长：常佶
纪 检 书记：阿日德（蒙古族）
副  校  长：谭福贵（蒙古族）
            朱炳文
            邢永明
            刘进荣 
【概况】内蒙古工业大学是一所以工为主，工、理、文、管、经相结合的多科性工业大学，校园占地624亩，农场508亩，建筑面积近39万平方米（电力学院占地1 200亩，教学区600亩，建筑面积9万平方米）。学校设有11个学院，1个直属系，4个教学部，共16个二级教学单位，有5个自治区级重点学科，1个自治区级重点实验室，19个硕士学位授权点，4个领域工程硕士学位培养与授权以及一个工商管理二学位专业。学校设有36个本科专业、18个专科专业和22个高职专业，各类在校就读学生达15 000余人。学校有教职工2 600多人（电力学院269人），专任教师930人,教授等正高级专业技术人员74人（电力学院3人），副教授等副高级专业技术人员382人（电力学院62人），研究生导师112人。50％以上的中青年教师通过各种培养途径获得了博士、硕士及第二学士学位。学校设有网络信息中心，计算中心，7个实验中心以及25个科研院所。全国外语水平考试呼和浩特中心、全国计算机等级考试内蒙古考点，内蒙古制造资源计划（MRP－Ⅱ）应用研究中心，内蒙古自治区新能源示范基地等设在这里。
【教学改革 素质教育】“两课"改革取得新进展，在“两课"、基础课、专业课中注重渗透文化素质教育的同时，加大“两课"教学的实践环节（已占到总学时的三分之一），组织力量编写学生“两课"社会实践论文集工作；改革人才培养模式，2001年先后出台并实施《内蒙古工业大学优秀本科生攻读双学士学位暂行细则》、《内蒙古工业大学关于普通专科生升入本科学习的暂行实施细则》、《内蒙古工业大学辅修制暂行实施细则》，进一步调动学生培养自己成为在知识、能力、素质三方面协调发展的复合型人才的学习积极性和主动性；学科建设健康发展，学校成立校学科建设领导小组，全面领导和协调学科建设工作，2001年新增机械工程、材料工程两个领域的工程硕士培养与学位授予权，新增制药工程、财务管理、印刷与图文处理、信息与计算科学、通信工程、交通工程、法学等7个本科专业，学校投入1 200多万元，对新专业，新增硕士点，拟报博士点学科进行硬件建设；加强教学管理工作，完成新一轮教学计划的修订，建立教学质量监控、信息反馈、决策与指挥的教学质量管理体系，制定并实施《内蒙古工业大学教学事故认定与处理办法》、《内蒙古工业大学教学督导制度》。
【产学研结合】学校坚持以自治区资源开发和利用为方向，重视应用基础理论研究，重点支持应用技术开发研究，突出为区域经济发展服务的“应用导向",坚持走产、学、研相结合的道路。全年共批准科研项目79项，合同额242万元，签订科技服务合同8项、合同额600万元，校科研院所共收入146万元，申请并获得批准专利3项，全年主编、参编出版著作、大专院校教材11部,发表论文458篇,获自治区科技进步奖4项(一等奖1项、二等奖1项、三等奖2项)。校办产业以国家政策为指导，市场为导向，深化改革，适时调整产业、产品结构，不断增强市场竞争能力，在自我生存、自我发展的基础上，全年实现产值1 597万元，利税225万元，新增固定资产185万元，为提高校办产业的质量及传统产业的优化升级奠定了基础。
【基础设施建设】学校在积极争取政府对学校投入的同时，注重增收节支，开源节流，努力提高资金使用效益。全年新建学生公寓8 960平方米，投资1 700万元购置学生公寓14 000平方米，补贴200万元购置了72套教工住宅商品房；加大投入，拆除校园西生活区平房和违章建筑，改造校园道路和照明设施，绿化和美化校园空地，拆除学校西墙外的临建，清理周边环境，保证学校的稳定；新建成多媒体教室2个（160座），投影教室7个（1 340座），改造外语语音室一个（40座），东扩操场并修建近百米的看台。
【教师队伍】教师是学校的宝贵财富，是学校发展的人力资源，稳定与充实教师队伍，改善结构，提高素质是人才培养的关键。学校通过免试直推定向硕士生、选派中青年教师到重点院校攻读高学位等途径，提高教师学历层次；通过接收统配的应届优秀毕业生、面向社会招聘所需人才等途径，弥补师资力量的不足；通过推选中青年骨干教师为“321”、“111”人才工程培养对象和职称评定等有效手段，逐步优化教师结构。
【深化改革】在原有8个学院的基础上，2001年11月又成立了机械学院、材料科学与工程学院、能源与动力工程学院，使二级学院达到11个，进一步优化办学资源，激活基层办学的活力。经过近两年的运作，后勤社会化改革迈出实质性的一步，2001年11月成立后勤服务集团，初步形成“事企分开、两权分离、市场驱动、集约管理"的运行机制。建筑设计研究院进行股份制改革，大理石厂、建筑安装工程公司着手进行改组、改制。在逐步推进校产业改革中，努力探索校办企业面向市场求发展的经营机制。
【学生工作】学校始终以“弘扬主旋律，体现多样化"为指导，开展丰富多彩的校园文化活动，突出校园文化的育人功能，以丰富多彩的校园文化为载体，对大学生进行有效的文化素质教育。在自治区第二届“挑战杯"大学生课外学术科技作品竞赛中获得特别组织奖，夺得“挑战杯”；参加全国第七届“挑战杯”竞赛，团体总分列21位，创下自治区高校参加全国“挑战杯”竞赛的最好成绩；“梦之帆”合唱团艺术歌曲演唱获全区大赛业余组一等奖、全国大赛业余组二等奖；努力拓宽就业渠道，加强就业指导，2001届本科毕业生一次就业率达82％，专科毕业生一次就业率达65％，均处在全区高校前列。