【内蒙古自治区有色地质勘查局领导名录】

党组书记：赵济群

局  长： ***（蒙古族）

副局长：***（蒙古族）

顾振吉

米保林

总工程师：崔养权

【概况】

内蒙古自治区有色地质勘查局隶属自治区国土资源厅管理，属准厅级事业单位。局机关（驻呼和浩特）下设7个处室，即：办公室、计划财务处、人事劳资处、经营管理处、矿产安全处、党群工作部、离退休管理处。局直属单位有11个，自治区有色地质勘查局511队（驻巴盟临河）、 512队（驻包头市东河区）、综合普查队（驻呼和浩特市郊区白塔）、四队（驻呼和浩特）、五队（驻呼和浩特）、609队（驻乌盟集宁），七队（驻兴安盟乌兰浩特）、 108队（驻赤峰市红山区）、自治区有色地质勘查局矿产勘查院、自治区有色地质勘查局地质研究所、内蒙古自治区有色地质勘查局服务中心。全局现有职工3 868人，其中在职职工1 742人，离退休职工2 126 人。全局共有各类专业技术人员582人，高级以上专业职称66人，中级职称271人，初级职称245人。

【经济效益】

2002年，全局多种经营承接工程总价约2.8亿元，完成产值1.1402亿元，比2001年的7 809万元增长46%；结算收入完成9 700万元，比2001年的7 787万元增长25%；实现生产增加值1 788万元，比2001年的1 629万元增长20%。2002年是局经济发展最快最好的一年，各项经济指标都实现了历史性的跨跃。

【地质矿业】

全年共安排三大类23个地勘项目。一是局管项目14项，主要开展华北地台北缘内蒙古自治区段重点成矿区带有望地区的地质找矿工作，提供可供普查的勘查基地28处。二是在争取国家地勘费项目上取得突出成绩，已实施和批准的国家资源补偿费项目和党中央财政专项共7项，总金额达835万元。三是在国内外开展社会地质项目。主要是与国内外矿业公司开展风险地质勘查，为区域经济服务的地质灾害防治项目，以及其它小型地质勘查项目也都取得明显的效果。四是矿业开发稳中求进。鑫昊矿业公司全年采矿2.2万吨，完成堆浸1.98万吨，生产成品金18.08公斤，完成产值200万元，销售收入140万元，取得较好的效益。

【建筑施工业】

2002年建筑施工业成绩喜人，承接的项目合同额达2.8亿元，产值首次突破1亿元。其中有色建设工程总公司承接项目合同额达2.15亿元，完成产值1亿元，较大的省际通道项目进展顺利。勘测工程公司承接项目合同额2 068万元，完成产值1 598万元，实现利润50万元，并首次打入了工程监理领域。金茂建筑公司承接项目合同额4 500万元，完成产值1 500万元，其中众生大厦已完成了基础施工。

【其它产业】

工业制造、商贸服务不等不靠，在市场竞争中发挥自身优势，走出了一条自我生存和发展之路。2002年完成产值516万元，比上年增长近一倍，大部分实体实现扭亏增盈，既实现安置效益，又为地勘单位的企业化创造条件。

【合理安排事业费】

2002年地勘事业费安排整体比较合理，在保证人员经费的基础上，适当安排公用经费和产业发展经费。各地勘单位在确保离退休职工工资按时足额发放的同时，提高富余人员的生活费标准。关心帮助困难职工，为职工搞福利办实事好事，利用有限资金对办公区、家属区进行绿化美化，密切干群关系，维护队伍稳定，职工生活水平明显提高。各单位还积极推进水、电、暖管理的社会化，积极参加“三保一金”，为地勘单位企业化奠定基础。此外还清理108队、512队的外债，支持了一些经济实体的发展，全年事业费达到收支平衡，既维持队伍的稳定又促进了经济的发展。

【管理工作】

一是加强财务预算管理。在加大基层单位权利的同时进行财务跟踪管理，做到财务预算和决算的一致性。二是按照事业单位的规范要求加强了劳动人事管理。按照“五定”方案对二级单位的领导班子和领导干部进行调整充实，在编制范围内进行机构的撤并和人员的重新聘任 ，制定岗位职责和考核细则，调动干部职工的积极性。三是加强审计工作，对7个单位进行离任审计和效益审计，加强监督管理，同时帮助企业注册、筹资、资产划分和评估，为企业排忧解难。四是加强安全生产工作，建立健全局安全生产网络和规章制度，六月在全局范围内进行一次拉网式的安全大检查，对查出的事故隐患提出具体的整改措施 。

【党建精神文明建设】

一是深入开展了邓小平理论和“三个代表”的学习，副科以上干部参加WTO知识培训，进一步提高政治业务素质。二是在节假日开展丰富多彩的文体活动，增强队伍的凝聚力。各单位都为离退休职工开辟活动场所，使他们老有所乐。地勘局为“相聚那达慕”选送的节目《中华人民共和国给我理想》得到大家的一致好评。三是开展以环境卫生、综合治理为主要内容的文明单位创建活动。局服务中心为呼市片职工宿舍楼安装电子防盗门，得到群众的普遍好评和赞扬。许多单位被市、区授予精神文明和综合治理先进单位。

(王付才)