【中国共产党内蒙古自治区委员会办公厅领导名录】

秘 书 长：任亚平

副秘书长：吴永刚(蒙古族)

郭启俊

王志诚

李万忠

孙宝厚(挂职)

办公厅主任：任亚平

副 主 任：张守孝

刘建禄

满都拉(蒙古族)

***(蒙古族)

王喜才(6月任职)

助理巡视员：王焕承(4月任职)

赵奎元(6月任职)

【概况】

2000年9月，经过机构改革，党委办公厅内设13个处室单位，包括秘书处、会议处、常委会办公室、督促检查室、综合处、信息调研处、翻译处、人事处、行政处、保卫处、机要交通处、机关党委、离退休人员工作处。负责管理的单位2个，即自治区党委保密委员会办公室（自治区保密局）和党委机要局。委托管理的单位1个，即内蒙古自治区档案局。所属事业单位8个，包括自治区接待办公室（参照管理单位，准厅级）、车辆服务处、机关事务服务中心、机关印刷厂、机关幼儿园、信息服务中心、机要局机要技术服务站、保密技术服务站。所属企业单位1个，即党政专用电信局（双重管理单位）。

党委办公厅机关现有行政编制127名，另核定自治区老省级干部及秘书编制6名、离退休人员工作处编制7名，共计140名。办公厅机关现有行政人员139名。所属管理单位编制情况：自治区保密局行政编制为15名，自治区党委机要局行政编制为23名。所属事业单位编制情况：自治区接待办事业编制为20名，办公厅车辆服务处事业编制为72名，办公厅机关事务服务中心事业编制为150名，办公厅机关印刷厂事业编制为110名，办公厅机关幼儿园事业编制为90名，信息处信息服务中心事业编制为6名，党委机要局机要技术服务站事业编制为12名，保密局保密技术服务站事业编制为5名。所属企业单位编制情况：党政专用电信局现有人员52名。

（蔚然）

【政务工作】

 圆满完成文稿服务和文件翻译任务2002年，综合文稿工作紧紧围绕迎接十六大、服务十六大、宣传贯彻十六大这条主线，在文字服务任务重、时间紧、要求高的情况下，坚持“工作第一、服务第一、质量第一”的指导思想，圆满完成自治区党委七届二次、三次全委会议以及自治区党委召开的各类专业会议、自治区党委领导的一系列重要活动和日常工作的文稿起草和服务任务。文稿质量在已有工作的基础上有新的提高，一些重要文稿受到区党委领导的表扬。按照区党委领导的要求，先后在党中央和自治区重要报刊上发表调研报告和署名文章23篇。全年仅综合处起草、修改、整理各类文稿478篇、形成文字230多万字。文件翻译及时、准确，全年共翻译党中央和自治区党委及党委办公厅文件37个号、23万多字，文件蒙汉并发率达100％，做到了领导和基层满意。与此同时，积极拓展翻译领域，加强对外合作，承担自治区政协全委会和常委会会议材料的翻译任务，为自治区档案局翻译蒙文档案目录4 500条，共11万字。

公文处理制度化 规范化努力把握与时俱进这个关键，突出抓好规范化管理、制度化建设、文档一体化推进3个重要环节，不断提高服务水平和层次。在工作实践中，不断规范公文处理程序，建立办文情况汇总、登记制度，完善文件催办制度，做到办文工作日清月结，有效杜绝迟办、漏办、延办现象的发生。注重提高拟办意见的质量，所提预案准确，被领导采用率进一步提高。精简文件方面，做到严格把关，所制发文件内容准确，表述精当，格式规范，手续健全，下发及时，领导和基层满意。全年秘书处共制发党中央、自治区党委和党委办公厅各类文件451个号，办理各种请示、报告、批复、电报共965件。

提高常委会务工作服务质量按照自治区党委领导的要求，进一步规范了常委会会议、书记办公会议服务程序。围绕常委会会议题，抓协调、抓落实，不断创新和改进工作方式。为适应新的形势和任务，对自治区党委领导同志公务活动组织服务的方案制定、工作程序、协调服务等又进行了改进和完善，明确规定组织安排领导同志公务活动和下基层调研、外出考察活动的报批程序、服务规程，组织保障工作进一步做到严谨有序、周到细致和安全顺利。制发《关于进一步加强自治区党委领导同志秘书自身建设和管理工作的意见》，对领导同志秘书的职责、行为规范和管理工作提出明确要求，加强与党委各常委所在部门及秘书人员的沟通与联系，深化对党委同志的工作和生活方面情况的了解，进而做好相应服务工作。

加强会务工作按照任亚平秘书长关于“规范规程管好会，提高质量办好会，分析会议研究会”的要求，在认真总结过去经验做法的基础上，积极探索，进一步修改完善会务工作规程，认真做好以自治区党委、政府名义召开的各类重要会议的服务工作。全年共承办以自治区党委和党委、政府及党委办公厅名义召开的会议71个，承办自治区党委领导出席有关部门、单位召开的会议、活动82次，提出各种预案154件。按照精简会议、改进会风的要求，办理党群口会议批复18件。加强政务值班，做好政务运转，为区党委领导及时有效地处置一些重大事件和突发事件提供了有效服务。

督查工作紧紧围绕经济结构调整、生态建设、社会稳定、党风廉政建设、低保和再就业、西部大开发、对外开放、脱贫攻坚、“三个代表”学教活动、干部任用条例和十六大精神的学习宣传贯彻等重大决策及重要工作，加大督促检查力度，推动决策的落实。全年共开展或参与较大型的督查调研活动15次，其中直接由督查室牵头进行的督查调研活动5次。向中办报送《内蒙古督查专报》34期，采用5期。立项查办领导批示件53件，已办结47件，办结率88％，到期办结率100％，形成《指示落实情况报告》45件。编发《督查情况反映》7期、《内蒙古督查》12期，编印了《自治区六届党委历次全委会文献汇编》。督促检查工作在推动自治区党委重大决策和重要工作部署的落实上发挥了积极作用。

信息调研紧紧围绕党中央、自治区党委的中心工作和决策需求，合理摆布力量，突出特色，及时调整信息报送重点，上报中办信息创历史最好水平。全年共向中办报送信息1 838期，中办采用296条，在西部12个省区市中名列第一，在全国31个省区市中名列第八。抓好重大紧急信息的及时反馈，充分发挥信息工作的耳目作用，全年向自治区党委领导编报各地区、各部门上报的重大紧急信息343期，自治区领导批示186期，批示率为54.2％。《要情摘报》作为办公厅向区党委领导直接提供信息服务的一个主要载体。进一步增强了刊发信息的质量和参考价值。筛选编发47期《互联网信息摘报》，共35万多字。利用《内蒙古自治区情库》共为区党委领导及时提供涉及全区12个盟市、68个旗县市区、30多个部委办厅局情况的参阅性信息49次，共40多万字。

办公自动化工作办公自动化工作有了新的进展，办公厅局域网不断完善，数据库建设，网上信息资源的开发利用取得较好效果，促进了办公厅工作效率的不断提高。

【机要交通和通讯】

机要交通处按照“确保安全、确保时效”的工作要求，出色地完成党政军核心机密的传输任务，取得2002年度全国机要交通质量竞赛“八连冠”的优异成绩，闫湘等12位同志被评为“全国机要交通业务竞赛‘全优个人’”。党政专用电信局不断改进服务方式，继续推进“首问责任制”，完善了内部三级承诺，坚持装、拆、移、修电话跟踪回访，有效地提高了通信服务水平。在年度开展的走访用户活动中，综合满意率达到99.8%。不断加强通信基础设施建设，完成了全国党政会议电视系统工程项目的前期准备工作，对宣传部、统战部的内线电话进行网络处理，实现电话号码不变，使用方式不变的目的。围绕党政通信服务，狠抓了形象建设。一年来，党政电信专用局先后荣获自治区级“文明单位”、自治区“双学双比”活动“巾帼文明示范岗”、自治区首批“杰出青年文明号”和首届“自治区青年文明号信用建设示范创建单位”。

【档案管理】

认真贯彻执行《中华人民共和国档案法》，不断加强档案法制建设。2002年，在纪念《中华人民共和国档案法》颁布15周年之际，档案局与自治区人大、自治区依法治区办、司法厅、政府法制办等联合召开座谈会，并在内蒙古电视台制作滚动播放档案法宣传口号，进一步加强档案立法工作。为加强档案资源建设，改善馆藏结构，满足社会各方面利用的需求，自治区党委办公厅、政府办公厅联合转发了《内蒙古档案馆扩大接收范围的意见》。档案馆在完成正常接收工作的同时，多渠道、多途径扩大档案征集、接收范围，极大地丰富了自治区档案馆馆藏，为档案资源开发打下良好基础。积极开展档案利用服务工作，筹建档案寄存中心，全年共接待利用者1 067人(次)，提供档案资料2 592卷(册)，受到自治区有关部门单位的好评。办公厅秘书处、人事处进一步推进档案管理工作制度化、规范化、科学化进程，积极探索文档一体化，实现了办文、立卷、归档流程作业，厅机关档案室晋升为自治区特级先进单位，档案工作迈上新台阶。

【机关行政管理】

年内全面维护检修党委大院内的水、电、暖设施，消除各种隐患，确保水、电、暖供给万无一失。拆除党委机关1号办公楼和建设东街15栋平房，新建党委机关网球馆和5号楼半地下燃气锅炉房。做好机关售房产权证办理工作和机关干部职工的医疗卫生保健工作，为各类会议提供周到的后勤服务。加大机关环境建设力度，机关大院及住宅区草坪、树木绿地面积达12万平方米，绿化覆盖率达到48%。物业维修做到方便快捷，党委机关大院的环境状况和居民生活条件明显改观。机关印刷厂面向市场，深化改革，狠抓管理，严把质量关，圆满完成区党委及党委机关各部门的文印任务，实现工业增加值530万元，利润58万元。车辆服务处在保证机关用车的前提下，面向社会，开拓市场，实现利润78.5万元，圆满完成年初制定的目标。保卫处积极协调落实各项安全防范措施和社会治安综合治理工作，配合信访等有关部门妥善处理群众性上访事件，保持党委机关大院良好的工作、生活秩序。离退休人员工作处认真落实老干部的各项待遇和有关政策，组织老干部开展多种文体活动，丰富了老干部的生活。

【领导班子建设和干部人事制度改革工作】

十分重视领导班子建设与干部人事制度改革工作，始终把加强领导班子建设、推动干部人事制度改革作为办公厅建设的重要内容来抓。一年来，认真贯彻落实中纪委、中组部《关于改进党和国家机关党员领导干部民主生活会的若干意见》，民主生活会做到领导重视、准备充分、程序严格，厅班子成员认真开展批评与自我批评，达到加强班子建设、促进工作的目的。厅领导班子认真贯彻民主集中制原则，凡重大事项，如决定干部人事任免、重大工程招标、10万元以上经费审批等，均由厅务会议集体讨论决定。认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用条例》，严格按照《条例》选拔、考核、任用干部，不断加大对干部选拔任用工作的监督力度。年内，按照《自治区直属机关2002年考试录用机关工作人员和国家公务员工作实施方案》要求，公开录用3名工作人员。按照《条例》要求，任免考核了25名处级干部和23名试用期转正定级人员，配合组织部进行了两次民主推荐厅级后备干部工作，厅内干部职工反映良好。加大干部教育培训力度，制定《2002年办公厅干部教育培训计划》，制定印发了《党委办公厅2002年普法依法治理工作安排》，对政务处室、执法单位、经营管理单位分别提出普法、依法治理的具体任务和要求，并认真组织落实。加大对企事业单位劳动人事制度改革力度，在印刷厂开展事业单位聘任环节干部试点。

(李志明  郑兴旺)